周口日报·新周口客户端记者韩志刚  通讯员  王龙

8月17日上午，川汇区召开2018年度综合考评工作总结表彰大会，区委书记李宗喜，区长李湛，区领导韩凤龙、梁显学、张剑锋、时文祥、周金诚、吕振龙、张敏、宋煜、陈景军、高新传及区四个班子其他领导出席会议，区委各部委副职，人大、政协办公室主任、各工委主任，区直各单位班子成员，各办事处班子成员，行政村（社区）党支部书记、主任参加会议。

李宗喜指出，回望过去的一年，川汇区聚焦“三高三优”工作目标，围绕“中心城区大发展、县域经济大提升、干部作风大转变”三件大事，抓项目、促提质，抓创城、优环境，抓作风、树形象，开创了川汇区跨越发展的新局面。以综合考评为抓手，以机构改革为契机，充分运用考评结果，严格兑现奖惩，选拔优秀干部，以鲜明的用人导向、工作导向、纪律导向，进一步激发了全区党员干部干事创业的积极性和主动性。全区上下人心思干、人心思进、人心思善、人心思上，只争朝夕、大干快上的热情空前高涨，比学赶超、竞相发展的局面正在形成，各项工作呈现良性互动、快速推进的良好态势，得到了市委、市政府和社会各界的充分肯定和褒奖。

就2019年综合考评工作，李宗喜从加强学的氛围、干的氛围、严的氛围三方面进行了安排部署。他指出，一是学的氛围。各级领导干部要以“不忘初心 牢记使命”主题教育活动为抓手，认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。以谦虚谨慎的态度去学习先进、检视自身，找到工作中的短板和不足，一件一件地去弥补、去提升，一项一项地去推进、去落实，真正用实干抓住机遇、赢得未来。二是干的氛围。领导干部要切实发挥示范表率作用，带头履职尽责，带头担当作为，带头承担责任，一级带着一级干，一级做给一级看，以担当带动担当，以作为促进作为。要履职尽责，真抓真干，用实实在在的成绩赢得干部群众的拥护和支持，为全区党员干部作出表率。三是严的氛围。要坚持以综合考评为引领，进一步完善综合考评办法，使考核的结果更加精准，真正把敢于负责、勇于担当、善于作为，实绩突出的好干部选出来、用起来，让想为者敢为，让有为者有位，真正在全区营造能者上、平者让、庸者下的鲜明导向。

李湛从八个方面对下半年工作进行了安排部署。一是做好脱贫攻坚工作，进一步强化责任；二是统筹兼顾，狠抓五城联创工作；三是做好老旧小区改造工作；四是抓好大气污染防治和“三散”治理工作；五是做好户改厕工作；六是抓好安全生产和信访稳定工作；七是防范化解重大风险；八是加快项目建设工作。要以今天的大会为起点，振奋精神，鼓足干劲，再接再厉，为把川汇区建设得更加美好而不懈努力，以优异成绩向建国70周年华诞献礼。

会议宣读了《2018年度区管领导班子综合考评结果通报》和《中共川汇区委、川汇区人民政府关于表彰2018年度综合考评工作优秀领导班子的决定》，并为获得2018年度综合考评工作优秀领导班子荣誉称号的29个单位进行了颁奖，城南办事处、区纪委等4个先进单位作了典型发言。