深化廉洁思政融合 筑牢国企拒腐防变思想防线

当前，国资国企系统正纵深推进全面从严治党，党风廉政建设坚持关口前移、源头治理、预防为主，防范化解廉洁风险、铲除腐败滋生土壤，核心在于打通思政引领与廉政建设的融合通道，把思想自觉转化为行动自觉，从源头上遏制违纪违法问题发生。思想政治工作为廉政建设提供价值引领、思想基础、文化滋养；廉政建设为思政工作提供实践载体、纪律支撑、行为标尺，二者相辅相成、不可偏废，必须一体谋划、一体推进、一体见效。

思政工作为廉政建设铸魂立心、固本培元。大量案例表明，干部职工违纪违法，根源在于思想松懈、信念动摇、纪律意识淡薄、价值取向偏差。要把廉洁从业教育、党性党风党纪教育、理想信念教育作为思政工作的核心内容，融入日常、抓在经常。坚持分层分类、精准施教：对新入职职工开展廉洁启蒙教育，扣好职业生涯“第一粒扣子”；对关键岗位人员常态化开展廉政提醒、案例警示、谈话约谈，常敲警钟、防微杜渐；对党员干部强化党性锤炼、政德修养、纪律淬炼，带头严守纪律规矩、涵养优良作风。推动廉洁理念进部门、进项目、进班组、进岗位、进家庭，让廉洁文化入脑入心、见行见效。

廉政建设为思政工作明规立矩、强化落地。脱离纪律约束，思政工作容易流于空泛、见效不深；没有思想引领，廉政建设也会失去根基、后劲不足。要把纪律要求、廉洁规范、行为准则深度融入思政教育、日常管理、作风建设全过程，把警示教育、谈心谈话、廉政提醒、风险排查作为思政工作的重要抓手，对苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正、早处置，防止小问题演变成大错误，真正把监督执纪“第一种形态”转化为思政工作实效。

创新融合载体，丰富教育形式。坚持线上线下结合、传统创新并举，通过廉洁党课、案例剖析、警示教育大会、廉洁文化阵地、家庭助廉、廉洁文化作品创作等活动，让廉洁教育从“文件里”走到“生活中”、从“课堂上”融入“岗位上”。大力弘扬忠诚干净担当、崇廉尚实风清气正的价值理念，营造人人讲廉洁、事事守规矩、处处扬正气、时时严自律的浓厚氛围，真正实现以思政育廉、以纪律护廉、以文化润廉、以制度固廉，全方位筑牢国企全员拒腐防变的坚固防线。

（周口市精神文明建设促进中心刘爱民）