本报讯 （记者 高洪驰） 3月3日，沈丘县委书记、县委全面深化改革委员会主任田庆杰主持召开县委全面深化改革委员会第九次会议。

会议指出，深化乡镇管理体制改革，推进基层治理体系和治理能力现代化建设是一项系统工程。各级各部门要以敢领风气之先的改革意识、较真碰硬的改革勇气、舍我其谁的改革担当、只争朝夕的改革劲头、坚韧不拔的改革毅力，坚定不移推进改革，努力蹚出一条基层治理体系和治理能力现代化建设的“沈丘之路”。

会议强调，全县上下必须深化思想认识，弘扬敢闯敢试、敢为人先的精神，站在全县大局的高度谋划和推进改革，坚决破除一切不合时宜的思想观念和体制机制弊端，推动县直单位的国土、人社、财政、市场监管、市场服务、司法等职能整建制下放，促进乡镇（街道）治理能力全面提升，为建设“美丽大花园、幸福新沈丘”，打造“豫皖两省边际乡村振兴示范县”提供坚强体制机制保障。要充分认识全面深化改革的重大意义，进一步统一思想，站位高远，确保高质量推进、高质量完成，取得高质量效果。要牢固树立责任意识，以对党负责、对人民负责、对事业负责的态度，敢于啃硬骨头，敢于涉险滩，以更大的决心冲破思想观念的障碍、突破利益固化的藩篱，跳出过去的条条框框限制，正视解决改革推进中的思想问题、利益问题，推动改革工作顺利推进，确保改革任务落地落实见效。要树立问题导向，坚持依法依规原则，注重思想引导，坚持稳字当头，确保改革公平、公正、透明，可操作性强。

会议要求，各单位主要负责人要弘扬“功成不必在我、功成必定有我”的改革精神，进一步增强责任担当，把深化改革作为事关全局的重大任务，做到重大决策亲自部署、重要问题亲自解决、重要环节亲自协调，确保沈丘各项改革任务保质保量如期完成；县深化乡镇管理体制改革工作领导小组及其办公室要充分发挥牵头抓总作用，做好统筹谋划、综合协调、监督检查等工作；各专班班长要严格履行牵头责任，做到勇于担当、积极作为，确保各项改革事项迅速有效落实；各涉改部门要切实做好下沉人员思想工作及信访稳定工作，引导个人正确对待进退流转，确保思想不乱、工作不断、队伍不散。县委效能督查考评中心和县委改革办要加强工作对接，加大督查力度，创新督查方式，多开展综合督查、深度督查，做到通过督查发现问题、通过问题倒逼改革，再通过督查推进改革落实；要严明工作纪律，涉改部门主要负责人要当好政治上的“明白人”，对于县委、县政府、县委深改委作出的决策部署，必须不折不扣地贯彻落实，以“铁心铁面铁腕”推进改革，提高行政效能，促进经济社会发展，促进社会治理体系和治理能力水平提升。

会议要求，县纪委监委要全程监督改革工作，对改革中出现的违规违纪、失职失责、贻误工作等问题，要予以严肃处理，严惩不贷。对改革中诬告、诽谤、陷害干部的行为，将坚决依纪依法从严处理，坚决用铁的纪律确保改革顺利推进。