刘猛

今年1月，在省部级主要领导干部学习贯彻党的二十届四中全会精神专题研讨班上，习近平总书记指出，错误政绩观则是从个人或小团体利益出发，心浮气躁、急功近利、弄虚作假、盲目蛮干，搞“形象工程”“政绩工程”，留下包袱和隐患，引起人民群众强烈不满。

实践证明，树立和践行正确政绩观是推动事业行稳致远的重要保证。错误政绩观则危害深远，是阻碍事业发展的“绊脚石”。现实中，少数党员干部政绩观出现偏差：有的奉行本位主义，只顾自己“一亩三分地”，不顾全局利益，对上级决策部署打折扣、搞变通；有的弄虚作假，玩“数字游戏”、搞数据造假，把“作秀”当“做事”……这些行为背离初心使命，浪费宝贵资源，透支政府公信力，要坚决予以摒弃。

摒弃错误政绩观，必须锚定为民造福根本方向。党员干部要深刻认识到，为民造福是最大政绩。要坚持以人民为中心的发展思想，把群众满意作为第一标准，多做雪中送炭的民生实事，少做花上垒花的表面文章。要树立“功成不必在我、功成必定有我”的境界，既要做看得见、摸得着的“显绩”，更要做打基础、利长远的“潜绩”，以“潜绩”支撑“显绩”。

摒弃错误政绩观，必须以真干实干创造实绩。要坚持实事求是、求真务实，一切从实际出发，按客观规律办事，不搞脱离实际的盲目决策，不做表面文章、不耍花拳绣腿。要勇于担当、善于作为，面对矛盾敢于迎难而上，面对风险敢于挺身而出，坚决杜绝推诿扯皮、敷衍塞责。要坚持问题导向，聚焦群众急难愁盼，着力解决发展中的堵点难点痛点，以实实在在的成效赢得群众信任和支持。

摒弃错误政绩观，必须强化刚性制度约束。要完善干部考核评价体系，破除“唯 GDP”“唯数字”倾向，将民生改善、生态保护、群众口碑等作为核心指标，树立重实干、重实绩、重担当的用人导向。要健全监督问责机制，加大对政绩工程、弄虚作假、不作为乱作为等行为的查处力度，严肃追责问责。要坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，激励广大党员干部干事创业、奋发有为。

当前，正处在“十五五”开局起步的关键时期，广大党员干部要深入学习贯彻习近平总书记关于树立和践行正确政绩观的重要论述，坚决摒弃错误政绩观，以“时时放心不下”的责任感、积极担当作为的精气神，脚踏实地、埋头苦干，努力创造更多经得起实践、人民、历史检验的实绩。