本报讯（记者 李凤霞 通讯员郁发顺 江卫华）“今后，凡发现不按时向派出所拨付经费的，将直接免去所属县市公安（分）局的局长职务。”近日，市公安局出台《关于进一步加强派出所建设的２０条措施》，对派出所工作提出硬性规定，旨在把该市所辖２０４个派出所全力打造成提升周口公安形象的品牌工程、百姓受益的民生工程和群众满意的民心工程。  

　　根据这２０条措施的规定，今后全市公安机关凡选拔县级公安机关领导班子成员和各科室主要负责人，必须有基层所所长工作经历，对符合条件的派出所长全部解决副科级以上待遇，长期在派出所工作、贡献突出的老民警也要尽最大努力协调解决职级待遇问题。今年９月底前，列入国家建设计划的７９个无房派出所要全部完成办公用房的改造和建设任务；６月底前，落实派出所民警人均一台电脑。

　　与此同时，市公安局还对派出所工作实施严格的考评、管理制度，在年终考评中，对综合考评前三名的县市公安（分）局，给予表彰和奖励；对确因领导不力、工作不负责任或失职渎职造成本局派出所整体工作落后，居于全市末位并列入全省后五位的，对该县市公安（分）局局长、主管副局长、治安大队长依照有关程序予以职务调整。进一步加大对派出所乱罚款、乱收费、超标准收费问题的查处力度，对群众举报投诉事项，一经查实，除对直接责任人进行处理外，还要追究主管治安的副局长、治安大队长、派出所长的失职责任。