第05版:社会民生
 
 
 
2010年6月25日 星期
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市环卫处努力提高环境卫生质量

  本报讯 (记者 马四新 实习生 王艳丽)市环卫处按照市城管局百日综合整治活动实施方案的要求,认真制定活动考评细则,采取得力措施,进一步加强道路清扫保洁、垃圾清运、公厕保洁管理,努力提高环境卫生质量,百日综合整治活动取得了显著成效。

  城市管理百日综合整治动员大会召开后,市环卫处提高认识,统一思想,成立了百日综合整治活动领导小组,动员全处1200名干部职工积极投身活动中去,借以锻炼环卫职工队伍,提高环卫工作水平。针对这次活动对环卫处工作提出的整治任务,该处研究制定了《周口市环卫处环境综合整治考评细则》,从环卫处领导班子,到作业公司、队以及各个路段、垃圾站点、公厕明确了责任人,达到人人肩上有任务、有目标。规定了清扫保洁、垃圾清运、公厕保洁整治标准。要求清扫保洁达到一日两扫,全天保洁,不断岗,路面卫生“五无一净”;垃圾清运日产日清,垃圾运送途中无二次污染,垃圾站点卫生整洁;公厕保洁一日两次清洁打扫,全天保洁,厕内外环境整洁;监理公司跟班检查,处罚到位,全面提升环卫作业管理质量。

  在百日综合整治期间,市环卫处实行四级网络监督检查机制,严格按照《周口市环卫处作业质量标准》、《周口市环卫处考评奖惩办法》、《周口市环卫处百日综合整治考评细则》进行日常检查管理。推行了百日综合整治期间的奖惩特殊规定,规定在整治期间受到城管局表扬一次奖励100元,受批评一次罚100元;受到市领导表扬一次奖200元,批评一次罚200元。整治期间受到新闻媒体正面报道一次奖300元;工作不力被媒体曝光一次罚300元,队长或公司负责人自动免职,正式工下岗一个月,天工辞退。各监理公司负同等连带责任。活动开展以来共计处罚120多人次,通报批评中层队长1人,做出检查的职工2人,6个清扫公司受到奖励。

  在做好道路清扫保洁、垃圾清运、公厕保洁日常作业管理的同时,市环卫处还结合整治活动,深入查摆作业管理中存在的问题,并积极进行整改。一是从各监理公司抽调15名职工,加强清扫保洁一线监管,改变上下岗、交接班等重点时段卫生状况。二是对晚上存在乱倒垃圾路段,深入宣传环卫法规并张贴告示,规定倾倒时间,增加晚上保洁人员,延长保洁时间,由保洁工直接将垃圾收集到保洁车上。三是对于垃圾车沿途抛洒现象,发现一起严厉处罚一起。四是以关注民生、改善居民生活环境为出发点,下决心克服一切困难,坚决撤掉光荣路垃圾散点。光荣路垃圾散点撤掉后,为了方便周边居民小区倾倒垃圾,环卫处通过多次与康湾行政村、通信电缆厂协调做工作,在七一路通信电缆厂东墙外新设了一处垃圾站点,分流了光荣路垃圾,光荣路环境卫生面貌彻底有了改观。

  综合整治活动的开展,锻炼了环卫职工队伍,实现了“三个提高”,即职工责任心提高,作业标准提高,质量意识提高。活动期间,环卫处印发宣传单和张贴告示400份,宣传了市容环境卫生法规,得到了市民的理解支持。同时,积极参与了滨河路、七一路、八一路、交通路、大庆路等百日综合整治义务劳动,共参加1875人次。清理沿街乱贴乱画、小广告800多条,清除城区无主垃圾400多吨。

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