本报讯 “在自家门口厂里上班，既能赚同样多的钱，还能照顾家里的老人和孩子，我们还何必去外地打工？”这是笔者连日来在鹿邑县产业集聚区各大企业里采访时听到返乡农民工的心声。 

　　农民工走进家乡大小企业，月薪有的拿到两千多元，这是全国劳务输出大县——鹿邑县出现的一桩新鲜事。据不完全统计，近几年，全县有5.6万名返乡农民工实现家门口就业，成为“上班一族”。 

　　从劳务输出转向劳力“回流”，从中折射出是该县县域经济和劳动力市场发生的前所未有的巨大变化。 

　　作为全国劳务输出大县，鹿邑县每年外出务工人员达30多万人。近年来，随着“工业强县”号角的吹响，该县狠抓招商引资和全民创业，深入开展项目大会战，宋河酒业、志元食品、辅仁药业、亚华玻璃、清川棉业、护理佳纸业、金日油业、所望化妆、祥龙鞋业等一大批投资超亿元的重大工业项目纷纷落户鹿邑产业集聚区，全县规模以上工业企业发展至108家，仅工业集聚区至2010年底就入驻企业85家，直接拉动了县域经济的迅猛增长，传统农业大县鹿邑正加快向现代工业强县转变，吸纳就业农民工36000人。 

　　该县劳动部门负责人对笔者说，随着县里重大项目拉动就业的效应以及“归燕工程”产生的“磁场效应”，越来越多的外出务工人员选择回乡创业、就业，县里在财政、金融、土地等方面予以扶持，引导他们由“打工仔”转变为“上班族”。一系列的激励措施，大大激发了“回流”人员的创业热情。如张店镇、玄武镇等一大批成功人士纷纷返乡上项目、办工厂100余家，安排就业近5000人。 

　　为提升农民工的就业竞争力，该县针对本地企业需求开办了各类技能培训班，实现项目建设和就业培训同步进行，做到项目落地，培训上马，项目开工，人员上岗。同时，对农村剩余劳动力进行登记造册，建立劳动力就业信息网，定期组织召开劳动力就业招聘会，向本地企业和农民工发布双向信息。 

　　随着工业的崛起，鹿邑已经成为吸纳农民工的“就业洼地”，更多“南征北战”的农民工告别“漂泊”，实现家门口就业。(陈海棠 闫子健)