本报讯 （记者 窦娜 马四新） 产业集聚区为项目落地搭建了平台，项目落地为周口富余劳动力提供了更多的就业岗位。目前，我市共有36万名农民工在家门口实现了稳定就业。作为我市工业经济发展的重要载体，产业集聚区就吸纳了其中将近一半的农民工。

　　商水县女青年张艳春原来在深圳打工。2010年年初，她回到家乡，在河南佳利达纺织有限公司工作，不但收入与在深圳打工时不相上下，而且还进入了公司的管理层，担任工会主席。“顾好家，看好娃，收入也不少。”在家工作的这一年多，因没有了漂泊感，张艳春感觉很舒心。在家门口工作，她和孩子的沟通交流多了，孩子的学习成绩也上去了。

　　外出的人陆续返乡，准备外出淘金的人看到家门口现成的就业机会，也就不再背井离乡地去外面闯荡了。“车间有空调、厂房无异味”，“工资不拖欠、收入有保障”……在沈丘县产业集聚区内，类似的标语随处可见。产业转移的浪潮，让区域间的经济发展差距逐步缩小，留在家乡与远赴沿海打工的收入水平和工作环境，也不再有天壤之别。

　　近几年，沿海企业纷纷转移我市，如台南制衣、依诺制衣、宏扬制衣、河南鼎泰丰集团、江苏风之韵服装、瓯迪威服饰等企业相继落户我市。尤其是去年9月份，“河南省制鞋产业基地”在我市正式挂牌，使三川大地成了海内外企业家投资创业的热土。随着产业转移，农民工也由沿海向本地企业转移。目前，全市各县市区成立的12个产业集聚区已入驻企业531家，共安排我市179740名农民工实现就业。

　　虽然农民工回归是产业转移和市场调节的结果，但相关优惠政策也发挥了积极的引导作用。为吸引农民工就近就业，我市各地纷纷出台关于产业集聚区招工、用工的优惠政策。例如，扶沟、鹿邑、沈丘、淮阳专门出台文件，在解决产业集聚区企业员工子女上学、住房、医疗、户口、社保等方面给予政策倾斜，使产业集聚区企业不但招到了员工，而且留住了员工，满足了企业的用工需求。

　　“越来越多的农民工选择在家门口就业，让作为人力资源大市的周口优势更加明显。农民工有序向家乡转移，说明了周口的企业多了、个头儿大了、用工环境更好了。这实在是一个可喜的变化。”市人力资源和社会保障局局长郭卫告诉记者。