本报讯 郸城县始终高度重视基层党建工作，按照“四制”工作法的要求，把实行党组织书记抓基层党建工作责任制作为加强基层党建工作的有力抓手，强化责任，创新机制，精心组织，狠抓落实，取得了明显成效。

　　强化责任抓落实。一是明确党建责任。郸城县委认真落实基层党建工作“书记抓、抓书记”的要求，制定了《党组织书记抓基层党建工作责任制的意见》，逐级签订了《党建工作目标责任书》，全县各级党组织成员建立基层党建工作联系点263个。二是坚持统筹推进。在农村，围绕“抓阵地、夯基础，抓整顿、促提升，抓亮点、树形象”的工作思路，持续深化基层党组织晋位升级和培强扶弱工程；在非公经济组织，持续实施“双覆盖双提升双增强”工程，努力实现党的组织有形覆盖和党的工作有效覆盖；在机关和事业单位，持续开展“三亮三比三评”活动。三是强化保障措施。郸城县委把党组织书记抓基层党建工作责任制情况纳入对乡镇、县直单位“四制”工作综合考评范围，年底集中开展述职评议和专项考评；每月召开一次乡镇党委专职副书记工作例会，听取党建工作汇报，交流经验做法。

　　搭建载体抓服务。一是建强工作阵地服务基层。二是选派“三支队伍”服务基层。县委选派了523名县直机关科级干部联系到村、1000名乡镇干部常驻在村、82名县直机关副科级后备干部到村任职。在服务基层工作中创新推行“六个一”工作要求，即发放一张便民联系卡，悬挂一幅干部联系公示牌，建立一套民情台账，撰写一本民情日记，每季度召开一次村民代表会议，每年新上一个农村发展项目。

　　破除难点抓创新。为着力破解村民代表会议流于形式、村务管理缺乏民主这一难题，在深入调研、试点先行的基础上，该县全面实施了以落实村民代表会议为主题，以干部旁听、工作述评、代表问询、民主表决、村务公开等为主要内容的十项工作机制。此项工作启动以来，经过先行试点、示范推广，截至目前，全县共召开了村民代表会议556场次，1823名县乡干部参与旁听，解答群众问题1907个，化解矛盾纠纷和信访积案547起，解决群众实际困难1286件，取得了显著的经济和社会效果。

　　（刘杰 胡恩来）