第06版:川汇新闻
 
 
 
2014年11月26日 星期
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城北办事处“五带头五争创”历练干部队伍

  本报讯  城北办事处针对群众路线教育实践活动自查和征求意见中梳理出的问题,制定整改清单,逐项研究整改方案,提出“五带头五争创”措施和目标,深化教育实践活动,巩固活动成果。 

  带头加强学习,争创务实高效工作集体。领导班子成员带头,长期坚持周一支部书记例会、每日机关干部例会、周五科级干部例会学习制度,重点学习政治理论和政策法规 ,开展有针对性的调查研究,不断提高理论指导实践的能力。 

  带头依法履职,争创依法行政工作集体。领导班子成员带头,全面推进依法办事、依法行政和法治政府建设,落实依法行政考核制度和报告制度、重大行政决策公开制度,完善和推进政务公开,规范信访办理程序,提高干部依法行政水平和依法办事的能力。

  带头团结实干,争创为民服务工作集体。领导班子成员带头,学习焦裕禄精神,推行“十个一线工作法”,即思路在一线形成,决策在一线部署,责任在一线强化,方法在一线研讨,矛盾在一线化解,政策在一线宣讲,工作在一线推进,效果在一线体现,作风在一线锤炼,感情在一线融洽。

  带头解放思想,争创开拓创新工作集体。领导班子成员带头,把周口崛起方略的规划与建设美丽城北、服务高新区建设和招商引资、发展都市生态农业和精品蔬菜、优化社会管理保障社会稳定结合起来,突出以服务周口市高新技术产业开发区建设为重点,服务好在建项目,营造良好的发展环境。

  带头严守法纪,争创清正廉洁工作集体。领导班子成员带头,认真落实中央八项规定,严格执行组织纪律和财经纪律,进一步完善党风廉政建设和反腐败工作机制,发挥党委主体责任和纪委监督责任,上好红色教育课,开展好警示教育活动,时刻警醒广大党员干部清正廉洁。加强村级组织党风廉政建设,深入推进党务政务公开,推行“四议两公开”工作法,规范农村集体“三资”管理,使廉政教育常态化、规范化。

  (王喜来)

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