本报讯  7月9日上午，太康县在县委党校二楼会议室召开全县大学生村干部工作推进会。各乡镇党委副书记、全县所有在岗的大学生村干部、县委组织部有关同志参加了会议。市大学生村干部管理办公室主任曾亮应邀出席会议，县委常委、组织部长王建林参加了会议并讲话。  

　　曾亮在讲话中指出，太康县高度重视大学生村干部管理工作，把它当作固本强基的源头工程来抓，先后多次制定下发了有关文件，加强了对大学生村干部的日常管理和服务，做到了形式多样、内容丰富，取得了明显成效。尤其是让大学生村干部在实践中施展才华、干事创业的做法得到市委组织部的充分肯定。

　　就如何做好大学生村干部管理和服务工作，王建林要求，一是要严明纪律、严格要求、严格管理。乡镇党委是大学生村干部日常管理工作的主体，你们一定要严肃纪律，严格要求，认真管理。要确保每位大学生村干部都能在管理办法要求中学习工作健康成长、发挥作用。乡镇党委书记是大学生村干部管理工作的第一责任人，乡镇党委副书记是具体责任人。各乡镇要提高认识，明确职责，认真践行“三严三实”要求，勇于担当，切实负起责任，细化管理措施，抓好工作落实。二是要勇于实践、认真工作。大学生村干部在工作和生活中，要做到用“五心” 解“五难”。在沟通交流上下工夫，和农民“交心”解“融入难”；在转变作风上下工夫，用工作“热心”解“支持难”；在改善民生上下工夫，与群众“贴心”解“开展难”；在推动发展上下工夫，以工作“用心”解“发展难”；在加强学习上下工夫，以求知“渴心”解“认知难”。三是要保持好三种心态。保持“上进心”，一步一个脚印，踏实奋斗，抬起头来看人生路，沉下心来做眼前事，锲而不舍，久久为功。树立“责任心”，要承担起社会进步的责任，对自己负责，对家人负责，对社会、国家负责，并将这种责任心转化为奋斗的动力。永葆“求知心”，坚持学习，不断更新知识，将学习内化成一种习惯和生活方式。同时要学以致用，将学到的知识服务于实践，用社会和他人易于接受的方式，进行有效沟通，在工作中努力做出品质、做出特色、做出成效。（王磊 姚华）