前不久，在项城市纪念“五四”运动97周年表彰大会上，孙中敏被表彰为项城市“十大杰出青年”，并作为杰出青年代表作典型发言。张康 祁鹏飞  摄

　　多功能的新村室已经竣工；标准化的老年幸福院已渐露“芳容”；规范化的卫生室已初具规模；10个废坑塘通过清淤、护坡，可以种草、植树、栽花、养鱼；昔日晴天满是土、雨天全是泥的村路，已开始全面整治，将通上水泥路；土地流转、项目建设、精准扶贫有序进行……

　　这里的村民说，俺这个偏僻落后村真的变了，多亏了上级给俺派来了一位爱村、治村、理村的好书记。

　　村民称赞的好书记，名叫孙中敏。

　　2015年9月，按照周口市委统一部署，周口市人民检察院派出优秀干部、办公室副主任孙中敏担任项城市永丰镇大黄行政村党支部第一书记。

　　入村以后，他积极走访调研，结合实际，制定大黄行政村三步走发展计划，一是搞好基础设施建设，二是做好综合配套工作，三是选准致富产业。

　　驻村只有驻“心”，才能落地生根。

　　孙中敏所驻的大黄行政村，位于项城市永丰镇和高寺镇、丁集镇三镇交界处，属于永丰镇的南大门，距离永丰镇政府9公里，人均耕地仅0.91亩，是典型的贫困村，贫困户11户39人。

　　村室破旧不堪，卫生室名存实亡，老年人无处歇脚，道路高低不平，作物布局混乱，基层组织涣散……眼前的一切，孙中敏看得心寒。

　　为摸清大黄行政村存在的发展瓶颈和实际问题，孙中敏驻村以后，吃住在点，工作在点，迅速开展走访调研。主持召开45次村“两委”班子会、党员大会和村民大会。组织村干部、党员代表、群众代表分别到项城市高寺镇张营行政村、西华县聂堆镇黄庄行政村、郸城县城郊乡谷集行政村、扶沟县越秀生态农业科技园区和信阳市光山县、固始县部分发展先进村、先进农业示范点参观学习。适时组织开展“大黄行政村发展建设”大讨论，寻找差距，统一思想，转变观念，增强加快发展的紧迫感。

　　为争取尽早摆脱大黄行政村的贫穷落后局面，孙中敏认为，驻村工作要结合行政村实际，从群众最关心、最直接、最现实的利益问题入手，办好惠民利民实事。

　　于是，他认真做好统筹谋划，让村里乡亲看到大黄行政村的美好前景。首先，聘请专家进行整村规划，在原村室旧址基础上动员干部群众又征得5.07亩地，筹资90多万元建设集合新村室、卫生室、老年幸福园、小康群众广场、垂钓中心为一体的多功能综合体，目前新村室已经竣工，卫生室、老年幸福院、垂钓中心、小康群众广场正在紧锣密鼓地建设中，健身器材已经争取到位，正在进行安装，影响项目建设的一处坟墓已经拆除，其他正按程序进行。争取上马绿色生态村、电网改造、太阳能路灯安装、坑塘改造、道路维修、土地平整和文化墙设置等10多个项目建设。目前，绿色生态村植树已经完成阶段性工作；电网升级改造项目正在进行中，已拆除旧村室内50千瓦的旧变压器，又选定新址安装了一台200千瓦的变压器，电线杆已安装到位，布线基本完毕，另外一台200千瓦的新变压器正在进行安装；已争取到1200米的高标准太阳能路灯，待修路后进行安装；坑塘改造正在紧张施工中；3公里的道路维修项目招投标工作和路面清障工作已开展，即将动工；联系文化部门分别实施文化墙、村务公开墙、网络家园、农家书屋等项目。各个项目全部完成后，基本实现村内外基础设施和综合配套项目全覆盖。

　　他选好致富项目，让村里乡亲劳有所值。针对传统农业种植收入低下、单个分散的农户农耕经济已不适应当前生产力发展的形势，帮助做好土地流转、土地托管动员，邀请蔬菜种植专家进行土质评测，计划流转50亩土地进行蔬菜种植，将给贫困户争取到的资金入股进行分红，吸纳贫困户和其他农户进行务工就业。邀请专家考察药材种植，计划试种部分药材，其他土地积极进行土地托管。同时抓好麦田管理和植树造林工作，多次聘请专家进行麦田管理知识讲座和植树造林现场指导，派送农药和科学种田知识读本，邀请成立农业科技工作站，确保农业丰产丰收。

　　他谋划废物利用，让村里乡亲享受变废为宝的快乐。针对村内坑塘闲置，有的还垃圾成堆的实际，集思广益，广泛争取民意，统一把村内的10个坑塘收回归行政村所有，通过清淤、护坡，进行种草、植树、栽花、养鱼，改善农村生活居住环境，并将收益用于公益事业和村民分红。

　　他实施精准扶贫，让村里乡亲感受党的温暖。全面落实市检察院和大黄行政村党群联动结对帮扶工作，将村内党员充实到每个结队帮扶对子中，依托第一书记做好各帮扶组和贫困户的结对帮扶工作，实施党群联动结对帮扶活动，配合搞好产业扶贫、劳务输出扶贫、养殖扶贫、电商扶贫、助学扶贫，确保大黄行政村贫困户按期脱贫。1月27日，在市检察院党组成员、副检察长魏新建，党组成员、政治部主任郭金玉的带领下，11个帮扶组深入大黄行政村与11户贫困户进行了对接。

　　他高度重视教育，积极营造良好学习环境，保证村小学留得住学生、教得好学生。针对村内小学生大部分都到外地求学的实际，完善学校基础设施，与教育部门结合调配好师资力量，组织村干部配合学校摸清每位学生的情况，采取有针对性的助学措施。目前，教学质量提高了，学习环境改善了，在外就学的学生陆续都回到村内小学就学，方便了家长和学生。

　　他注重建章立制，夯实基层基础建设。制定完善《党员和村民代表民主议事听证制度》《党支部工作制度》《流动党员管理制度》和《公章管理使用制度》，结合实际编制村规民约。针对村班子中存在的软弱涣散和战斗力不强等突出问题，充实了4名党小组长、5名村民组长和16名村民代表，实施网格化管理，以点带面，层层有衔接，层层有管理，确保不漏一组一户，充分调动党员干部群众的工作积极性；成立矛盾纠纷排查化解领导小组，将矛盾纠纷消化在萌芽状态，已先后成功化解矛盾纠纷6件，其中构成犯罪存在重大上访隐患的1件，长期得不到解决的2件；组建红白理事会，规范农村红白喜事办理，确保工作规范有序。

　　他坚持服务大局，突出抓好重点工作。组织带领大黄行政村干部群众，紧紧围绕党委政府中心工作，开展好平安建设、信访稳定、安全生产隐患排查、食品安全问题排除、建档立卡贫困户复核和秸秆禁烧等工作，在秸秆禁烧工作中的做法获得项城市委、市政府充分肯定，本人被评为项城市2015年度秋季秸秆禁烧工作先进个人。同时，积极发挥青年党员先锋模范带头作用，被评为第九届项城市十大杰出青年，并作为杰出青年代表进行典型发言。作为扶贫工作先进作典型发言。

　　村支部书记刘文周说：“孙中敏是一个闲不住的人，驻村之后，他几乎没有回过家。”

　　如今，大黄行政村芝麻开花节节高。干部群众观念转变了，思路开阔了。他们纷纷参与美丽大黄、富裕大黄建设，涌现出了无偿提供自家土地供公益事业项目建设的村干部、自发平坑修路的好群众、无私除掉自家未长成的蔬菜的好村民等许多先进典型人物。目前，大黄行政村的各项事业正围绕既定目标蓬勃发展、平稳实施、稳步推进中，大黄行政村干部群众对摆脱贫困、实现小康充满信心和希望。

　　每每谈起村里的变化，群众都称赞孙中敏是一个好党员、好干部。老党员刘文生说：“大黄行政村能有今天这样的变化，俺是看在眼里，记在心里，喜在脸上。这来之不易的大变化，多亏了孙书记。”