本报讯 为确保中小学教师有序、合理、规范流动，促进全乡教育均衡发展，今年暑假期间，汤庄乡中心校多次召开会议，根据上级文件精神，结合本乡实际，本着统筹兼顾、优化配置、科学规范、自主用人的原则，研究制订了《汤庄乡中心校2017至2018学年度教师分配方案》，并依据方案对全乡教师进行合理配置。   

　　本次教师分配是根据学校编制和岗位需求，按照岗位公开、教师和学校双向选择原则进行的。

　　此次分配结束后，学年中间若有教师申请调动工作，需要填写《汤庄乡教师工作调动申请表》，经所在学校校长签字同意调出、拟调入学校签字同意调入后，交中心校办公会议研究决定，通过后由中心校打调令，接到调令后方可调动。

　　本次教师分配中，一些爱岗敬业、教学业绩突出的教师成了“香饽饽”，而那些责任心不强、教学能力不足的教师则倍感压力，从而进一步激发了教师队伍的活力，必将有助于提升全乡教育教学水平。

　　（戚二中 赵红超）