第01版:要闻
 
 
 
2017年12月19日 星期
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领导机关和领导干部
要带头反对形式主义
吴继峰

  日前,习近平总书记就狠刹形式主义、官僚主义新表现等不良风气作出重要指示,强调纠正“四风”不能止步,作风建设永远在路上,再次表明了以习近平同志为核心的党中央正风肃纪的鲜明态度和坚定决心。

  近年来,中央虽三令五申反“四风”,形式主义在有些地方仍未完全杜绝,而是改头换面隐秘蔓延,给党和人民的事业造成恶劣影响。形式主义不除,后患无穷。反对形式主义,是摆在我们面前一个严肃的政治课题。

  形式主义流弊,名目繁多,五花八门,且时常改头换面,乔装打扮,招摇过市。在我们身边,形式主义主要表现为一些部门单位核查、评比、考核名目繁多,导致基层部门单位疲于应付,把更多的精力放在“纸上作业”、做表面文章上。有的地方虚张声势、华而不实,热衷于造声势、搞花架子,追求表面的轰轰烈烈、热热闹闹,搞形象工程、面子工程。

  反对形式主义,最根本的是纠正我们的思想。每一个领导干部都要增强党性,坚持实事求是的思想路线,继承实事求是的优良传统,把党和人民的利益放在首位,作为一切工作的出发点和落脚点,真正做到想群众之所想、做群众之所盼,让形式主义失去存在的基础。

  反对形式主义,最关键的在于领导。要反对形式主义,就要从领导机关和领导干部入手。一方面领导机关和领导干部谋划工作要结合实际、切实可行,对自己的工作负责。另一方面,要警惕基层可能出现的形式主义,不要只听报告,只看“盆景”,要深入群众,做实实在在的调查,了解真实情况,旗帜鲜明地反对“假大空”。

  反对形式主义,最有效的办法就是充分发扬民主,走群众路线。反对形式主义必须依靠群众,把以人民为中心的发展思想落到实处,把领导机关和领导干部的工作放在群众的监督之下。要广泛听取人民群众的意见,充分尊重人民群众的意愿,用满足人民日益增长的美好生活需要的实际效果,检验各级领导干部的工作能力。对于那些热衷搞形式主义的干部,不仅不能提拔重用,而且还要严厉批评,造成严重后果的坚决处理到位,形成正确的用人导向,有效遏制形式主义蔓延。

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