□晚报记者 程文琰 实习生 周楠

　　本报讯 记者从8月20日召开的全市职称工作会议上获悉，我市2010年的职称评审工作开始，职称评审政策与往年相比有所调整。

　　事业单位专业技术岗位结构比例有标准

　　今年我市职称评审政策规定，事业单位现聘高、中级专业技术职务（岗位）结构比例超过控制标准10个百分点以内的，按照“退二进一”审核；超过控制标准10个百分点以上、15个百分点以内的，按照“退三进一”审核；超过控制标准15个百分点以上的，当年不再审核；尚未达到控制标准的，按每年2%左右的增幅逐年逐步到位。

　　高级职称任职年限计算截止到当年9月30日

　　往年，计算任职年限通常截止到当年的12月31日，而从今年起，申报高级专业技术职务任职资格的人员，其任职年限的计算将截止到当年的9月30日。例如，在今年申报高级专业技术职务任职资格的人员，任职年限要求在5年以上的，应在2005年6月30日前取得低一级专业技术职务任职资格，并于2005年9月30日前聘任。任职年限要求不同的以此类推。

　　申报高级职称时在职学历须认证

　　今年起，参加工作后取得学历的人员申报高级专业技术职务时，须提交学历认证报告；未经认证的学历，不作为合格学历对待。

　　学术期刊和学术著作须提交互联网检索页

　　与往年不同的是，今年在职称申报、推荐工作中，用人单位要对申报人提交的学术期刊和学术著作，在互联网的万方数据资源系统、重庆维普中文科技期刊数据库、清华同方中国知网等国内主流数据库网站上免费注册后进行检索、验证。报送评审材料时须将学术刊物、著作原件与加盖单位公章的检索页一同附上。

　　高级技工学校毕业比照大专学历对待

　　为进一步畅通技能人才的成长通道，技工学校毕业生在申报评审专业技术职务任职资格或报名参加专业技术资格（执业资格）考试时，比照中等专业学校毕业生的学历同等对待，高级技工学校和技师学院高级班毕业生并取得高级工职业资格的人员，比照大专学历对待。

　　部分评审优惠政策今年起不再执行

　　据了解，鉴于河南省事业单位岗位设置管理工作已全面推开，新调整的专业技术职务（岗位）结构比例控制标准对基层单位已给予适当倾斜。与此相衔接，乡镇“年满50周岁或在农村工作30年以上的专业技术人员晋升高一级专业技术职务可不受结构比例和岗位数额限制”的规定，晋升高级专业技术职务从2010年起不再执行，晋升中级专业技术职务从2011年起停止执行。

　　另外，从今年起，“对实行考评结合的专业，男年满55周岁、女年满50周岁并连续在乡镇工作10年以上的专业技术人员，免除业务测试”的规定不再执行。