200多万人的强大阵容，遍及天南地北的三川兄弟，让周口早几年就成了远近闻名的劳务输出大市。一年年过去了，我们的劳务大军久经历练，已渐渐褪去了当初的冲动和盲目，变得理性且目标明确。他们中的很多人已不再单单为了出去多挣点钱，而是通过在外的打拼努力为自己的人生、家庭的命运找一个转折、打一个基础。年终岁尾，在他们也能静下心来总结一年得失的时候，在他们带着喜悦回家或在外过年的时候，让我们也一同体会他们的漂泊、他们的成长、他们的收获。

　　决心自己当老板

　　□晚报记者 高洪驰

　　李连才 48岁 西华县黄桥乡三所楼村人

　　务工地：南京市

　　“我在外面搞建筑已经好多年了，2011年我打算组建个建筑队，自己当老板。”1月26日，在西华县黄桥乡三所楼行政村，当地一位村干部热情地把刚刚从南京返回家乡的李连才介绍给记者。采访中，记者真实地感受到了李连才的艰辛和喜悦，快乐与郁闷。

　　李连才说，多年以前他就随别人外出打工，到过北京、新疆等多个省市，由于自己干的是泥瓦工，工作很累，夏天要顶着烈日的暴晒，冬天要迎着刺骨的寒风，住宿条件更不用提了，夏天还好说，一到了冬天，就只能在冰冷的水泥地上铺上一些柴草御寒。就是这样的工作条件，如果再遇上黑心的包工头，一年到头还不一定能拿到工资。

　　“去年，我遇到了一位好老板。”李连才说，2010年春节后，经过熟人介绍，他来到南京安德门区一座工地修建办公楼。经过打听，李连才知道了老板叫吴强，是安徽人。

　　在跟随吴强干活期间，工人每天有120元的工钱。吴强怕有的工人平时花钱大手大脚或者不慎丢失，过年回家无法向家人交代，所以平时就给工人一些零花钱，剩余的工资他就存入每个工人的存折内，由会计保存；如果有人不愿意让会计保存，也可以随时取走。“春节回家时一分不留地发给了我们。”李连才兴奋地告诉记者，他们回家时，老板提前几天就为每位工人买好了车票，临行时还找来专车亲自把工人们送到车站，并且还为每人准备了香烟和酒等礼品。

　　“工人们每天的伙食都不缺少肉，睡的是上下板床。”最让李连才想不到的是，每逢节假日，吴强都要给工人发福利，设宴聚会，如果平时哪位工人家中有事，吴强不但会热情帮助，还经常送路费，这让许多工人深受感动。去年麦收期间，吴强还给每位工人发2000元红包让其回家收麦。“遇到这样真心对待工人的老板，干起活来就是累点也心甘情愿”。李连才说。

　　提起春节过后的打算，李连才告诉记者，打工多年，他也积累了不少管理经验，麦收前他不打算再外出了，准备组建一个建筑队，带些人在家门口揽些建筑活，自己亲自当老板。

　　进厂9个月就当了技师

　　□晚报记者 程文琰 文/图

　　王永军 21岁 西华县大王庄乡人

　　务工地：深圳富士康观澜科技园

　　经过两年的学习后，王永军2010年3月从周口科技职业技术学院电子专业毕业。很幸运，当时正遇到深圳富士康到学校招聘技工，小王和同学共80个人通过了严格的笔试和面试，一起到了富士康观澜科技园。

　　按照厂里规定，新来的工人先要到生产一线干3个月，因为表现突出，3个月不到他们中的一半人已经调离生产一线，去做管理或技术工作，小王也被安排到质检部门做质量检测工作。因为在学校已经掌握了过硬的电子技术，这份工作小王干得得心应手，每个月除了工资外，还能额外领到奖金，公司质检部门的经理还把他作为典型在会上通报表扬。不过小王可没有因此骄傲自满，“凭我的知识和技能，一定会做得更好。”他在心里暗想。

　　机会终于来了！11月的时候，公司决定从内部选聘10名技师，小王经过好一番犹豫才敢报名。之所以犹豫，一是因为公司人才济济，二是他上班时间尚短，怕资历不够。为了参加技师选聘考试，那段时间小王每天挑灯夜战，白天要工作，他就利用晚上的时间复习。工夫不负有心人，成绩下来后，他得了全公司第三名。随后他又通过了实际操作考试，顺利取得了技师资格，也享受到了技师的待遇，每个月工资涨到了4000多元。“我终于体会到，新生代的农民工除能吃苦耐劳外，掌握一门技术更加重要。掌握了技术，就像插上了翅膀，未来才能有更强的生存能力。”小王说，他们公司里河南人很多，他能脱颖而出，觉得很自豪。

　　当上技师后，小王成了同事们羡慕的对象，领导还评价他是公司“三最”技师：最年轻的技师，上班时间最短的技师，将来还有可能成为最有作为的技师。

　　前两条他都已经做到了，这最后一条，成了小王新的一年奋斗的目标，他要争当全公司最优秀的技师，让生活变得越来越好。

　　去或留，让人很纠结

　　□晚报记者 郭坤 文/图

　　杨百顺 29岁 项城市孙店镇人

　　务工地：浙江省义乌市

　　杨百顺的外出务工经历正如他的名字一样没有沟沟坎坎，一顺百顺。在浙江义乌市的一家校外教育机构里，他当了6年的“孩子王”。从2004年刚来时的籍籍无名到现在的肩挑重担，师范学院毕业的杨百顺用自己的专业和努力换来了老板、同事以及家长的认可和信任。

　　回顾刚刚过去的2010年，杨百顺是这样总结的：“2010年是我外出务工收获最大的一年，责任最大的一年，同时也是纠结最大的一年。”

　　杨百顺所说的收获并不单单只是收入的提高，虽然他已经是这家校外教育机构里去年工资最高、奖金最高的员工。“我最大的收获是老板的信任和阅历的丰富。”

　　杨百顺供职的校外教育机构类似于本地的午托班，收纳的都是一些中小学生。按照常理，在此工作的员工只需要让孩子们学好、玩好就行了。可正是因为老板的信任，杨百顺除了兼顾孩子们的学生和生活外，目前还要负责这个机构的管理、运营、招生、业务等多方面的工作。“老板的信任让我使他成了甩手掌柜。去年最后一个学期的学费，50多万元过了我的手，老板没有提出一丝疑问。”赢得老板无比的信任，成为机构的顶梁柱，杨百顺很自豪。

　　“还收获了对我个人而言很重要的一些东西。”杨百顺告诉记者，去年机构招生扩大了规模，从以前收纳100多名学生发展到收纳三四百名学生。“这么多学生家长，学历、层次、阅历各有不同，在和他们进行交流和沟通的过程中，我觉得我学到了对我以后会有所帮助的很多东西。”

　　“盘点”完自己去年的收获，杨百顺谈到了自己身上的责任。众所周知，教育机构最大的责任就是承担着孩子们的安全问题。机构扩大了招生，便意味着杨百顺身上的担子也相应加重了。“最怕孩子出事。”杨百顺为此提心吊胆了整整一年，“日常管理由我负责，孩子出了事那就是我的事。”

　　谈及2011年的打算，杨百顺有些茫然。他想留在家里，他一直觉得出门在外不是长久打算。“在周口买的房子闲置了好几年了，在老家的父母我也一直没照顾过，结婚几年了又想要个孩子，虽然我在外面工作很顺利，但是我还是想回来。”

　　可是，实实在在的杨百顺却不忍心拒绝老板的真心挽留。“老板对我真的很好，保险金给我按时交着，机构放手让我管着，工资每年给我涨着，这次回家还专门派车送我，年年春节还到我家拜年。我真的没办法拒绝他的挽留。”

　　断然留在家里和继续回到浙江这两个念头像麻花一样在杨百顺的脑海里纠结着，他想不出两全之策。“我有一位好老板，这个好老板却让我很纠结。”杨百顺无奈地笑着说，“走一步算一步吧。”

　　开着卡车奔小康

　　□晚报记者 金月全

　　秦峰 45岁 项城市范集镇路口村人

　　务工地：广州市江南市场

　　1月25日上午，项城市市标车站。

　　寒风中，秦峰站在候车厅外的台阶旁等车，可能是长时间坐车的缘故，他一脸疲惫。大包小兜的行李在他脚边随意摆放。

　　“没啥说的，俺就是个打工的农民！”没等记者说完来意，秦峰笑着欲拒绝记者的采访。当听说只需介绍自己一年来的得失与期望后，有点紧张的秦峰仍说“真没啥说的”。一番家长里短的闲聊后，秦峰才轻松地和记者说起了自己2010年的故事。

　　5年前，有多年开车经验的秦峰只身来到广州。一月后，他在广州江南市场应聘上了卡车司机的职位。从此，秦峰就一直在那里给人开卡车，妻子则在家务农，儿女们在家上学。虽说不能经常和家人团聚，但一家人的日子过得也不错。

　　“开车虽然辛苦点，但收入还不错！”秦峰说，去年，南方的雨水多，活少，自然没前几年挣得多，但总体不错，一年下来收入4万多元呢！他说，虽然工作辛苦，可开车还是比在工厂里收入高得多。

　　采访即将结束时，秦峰告诉记者，这次回来准备在家呆时间长些，多陪陪妻子和儿女们，等过完正月再去广州上班。“明年争取多回来几次，挣钱是一方面，亲情永远是第一位的。”秦峰笑着说。

　　“希望2011年南方的天气好点，那样的话，活就多了，也就能多挣点钱了！”谈起对2011年的期望，秦峰朴实的话语让记者为之动容。他说，过完年后，自己还要去广州江南市场开卡车，虽然辛苦，但比在家种地强。儿女们有妻子在家照看，自己在南方安心开车，相信日子会越来越好！