本报讯 （记者 马月红 通讯员 徐方霞）近日，西华县人社局召开推进事业单位就业见习工作会议， 43个县直机关单位相关负责人参加。

会议传达学习《关于进一步做好事业单位就业见习工作的通知》，西华县人社局副局长邵慧芳说：“在事业单位组织就业见习，为高校毕业生提供就业见习机会，是缓解高校毕业生就业压力的重要举措，我们要扎实开展就业见习工作，促进就业困难的高校毕业生尽早实现就业。”

今年，西华县事业单位就业见习计划招募85人。此次事业单位的见习对象为2022届周口籍或在周口就学的未就业的高校毕业生、离校2年内（2021届、2022届）未就业的高校毕业生，见习期限为6至12个月，具体见习时间可根据见习人员特点和岗位要求合理确定。

“在事业单位组织就业见习，能让大学生充分发挥能力，得到更好的历练。让高校毕业生先就业再择业，是西华县稳就业‘百日攻坚’行动的重要抓手，也是做好高校毕业生稳就业工作的有力保障。”西华县人社局就业办主任王凯辉说。③12