本报讯 （晚报记者 马治卫 文/图）年已七旬的新乡籍老教授吕兰玉，热心为商水县邓城敬老院提供先进的管理经验。经过近1年的实践，邓城敬老院有了大变化。

　　4月5日上午，周口晚报记者慕名来到邓城敬老院时，吕兰玉正与邓城敬老院院长李学商讨下一步工作（如图）。“邓城敬老院的基础好，班子团结，用近1年的时间能把‘6S’管理方法推广开来，多亏大家的支持、理解和配合。”得知周口晚报记者的来意后，吕兰玉开门见山地说。

　　吕兰玉介绍，她今年70岁，在企业当高管多年，并经常到大中专院校讲课。一个偶然的机会，她听说商水县邓城敬老院不但经济发展得红火，而且是河南省首批二星级敬老院。更重要的是，邓城敬老院院长李学希望创新工作方法，进一步提高敬老院的服务管理水平。

　　经人牵线搭桥，吕兰玉于去年4月25日来到邓城敬老院，与大家同吃、同住、同劳动。吕兰玉很快发现，不少老人乱扔烟头，不喜欢换衣服。针对这一状况，吕兰玉提出推行环境和室内环境卫生“6S”管理方法。“所谓‘6S’管理方法就是在日本‘5S’管理方法的基础上加入安全要素，即整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全。”吕兰玉说。

　　“开始推行‘6S’管理方法时，曾有几位老人不赞成。他们认为自己这样生活了几十年，也没有因为不讲卫生、不整理房间而生病。再者，自己说不定哪天早上就穿不上鞋了，要那么干净没有实际意义。为此，我和吕教授耐心地做这些老人的思想工作，最终感化了他们。”李学说，现在，老人叠被子、抹桌子、拖地、整理杂物已成为习惯，多亏吕教授带来的先进管理经验。

　　吕兰玉讲，下一步，她将配合敬老院丰富老人的文化生活，让他们老有所养，老有所乐。“有一种乐趣，叫被需要。”当周口晚报记者问她这样做的初衷时，吕兰玉说，为老人作贡献，她很快乐。