作风关系发展，作风决定作为。实践一再证明，我们的决策部署能不能得到落实，我们的工作目标能不能得以实现，莫不与我们干部队伍的作风有着极大的关系。成也作风、败也作风。作风端正，则各项决策得以贯彻落实、各个工作目标得以顺利实现；反之，再美好的蓝图终归是梦，再正确的决策也将成空。

　　良好的工作作风是做好各项工作的基础。放眼当下，我市正处于爬坡攻坚、机遇挑战并存的关键时期；结合实际，我们要清醒地看到，我市干部队伍的工作作风还存在诸多问题，突出表现为“庸、懒、散、浮、软”和“躁、假、浅、怨、混”。

　　所谓“庸”，就是甘于平庸、不求上进，工作能力不强、业务素质不高、工作办法不多。所谓“懒”，就是精神懈怠，工作敷衍了事，遇事推诿扯皮，办事效率低下，不思考不作为。所谓“散”，就是工作漫无目的，工作纪律涣散，班子队伍涣散，思想自由散漫。所谓“浮”，就是思考问题肤浅，行为方式浮躁，工作方式浮漂，工作作风浮华，总结工作浮夸。所谓“软”，就是精神萎靡不振，缺乏干事激情，不敢开拓创新，不敢较真碰硬，不敢触及矛盾。所谓躁，就是思想浮躁、工作作风浮漂；所谓假，就是言过其实、工作弄虚作假；所谓浅，就是认识肤浅、行动浅尝辄止；所谓怨，就是心有怨气、工作牢骚满腹；所谓混，就是守摊看位、工作明哲保身。

　　正因这些不正之风，导致少数干部遇到矛盾绕，碰到问题推，面对困难躲；造成安排部署棚架，落实执行不力，甚至虚报浮夸，欺上瞒下，小事拖大、大事拖炸，导致一些影响周口形象的事件发生。

　　端正作风，全市各级各部门尤其是领导干部要带头贯彻落实中央八项规定和省委、市委意见，真正做到操心想事、用心干事、尽心成事。

　　要操心想事，做到有压力感、责任感、使命感，在其位，谋其政，为本单位的工作勤学习、勤思考、勤调研，切实增强科学谋划能力、有效运作能力和创新发展能力。

　　要用心干事，做到静下心来、沉下身去，脚踏实地、埋头苦干，从一件一件事情干起，做到对上负责、对下负责和对自己负责的有机统一。把工作当作事业干，把事业当作作品去完成，追求极致、力争完美。

　　要尽心成事，做到各项工作有目标、有思路、有项目、有载体、有品牌，不官僚、不渎职、不作假、不添乱、不抹黑。讲究方式方法，坚持实事求是，做到干成事不出事，不能搞形式主义、大轰大嗡，更不能蛮干耽误事、好心办坏事。

　　作风正则事业兴。全市各级各部门和广大党员干部要按照市委的决策部署端正作风，狠抓落实，进一步解决干部作风中存在的突出问题，进一步密切干群关系、优化发展环境、提高工作效率，以工作作风的彻底转变推动各项工作部署真正得以落实。