（记者 吴继峰） 市商务局在深化“讲作”活动中，狠抓制度的落实，实现思想政治和业务工作双促进，结出累累硕果。今年前5个月，全市进出口总额累计完成1.8亿美元，其中出口额1.38亿美元，同比增长11.7%，居黄淮四市第一位；实际利用外资1.99亿美元，同比增长19.7%，居黄淮四市第一位；引进省外资金项目144个，实际到位省外资金160.9亿元，同比增长23.8%，居黄淮四市第二位。

　　弘扬优良学风，提高领导素质和能力。该局在中心组学习中，切实做到有计划、有记录、有成果，局主要领导任学习组长，带头学、带头讲，模范履行学习职责，弘扬优良学风。2012年，中心组共集中学习16次，班子成员每人撰写学习心得4篇以上。今年计划集体学习11次，目前已集体学习4次、集中调研12次，为基层、群众、企业解决问题125个。同时，中心组学习还注重与机关廉政文化建设相结合，今年上半年投入2000多元，建立了机关走廊廉政文化宣传板、廉政阅览室和关爱谈心室，在全局营造以廉为荣的浓厚廉政文化氛围。

　　推行党务公开，保障党员民主权利。为切实加强对党务公开工作的领导，市商务局成立了党务公开工作领导小组，根据《中国共产党党内监督条例》，制订了《2013年党务公开实施方案》，明确了党务公开的内容、形式和时限，规范了党务公开的一系列要求，为党务公开的实施提供了制度保障。为大力推行党务公开，该局党组专门研究，先后投入近2万元建立党务政务公开栏和电子屏。同时，在周口商务网建立党务公开专栏，结合会议公开、文件公开等多种形式推进党务公开，收到良好效果。

　　落实民主集中制，实现科学决策和科学发展。该局针对事关全局性的重大决策、重要干部任免、重大项目安排和大额资金使用等，建立和完善了局会议制度，明确了党组会议、党组扩大会议、局长办公会议、局领导专题工作会议等议事规则、范围和程序。在干部选拔任用中，严格执行四项监督制度和“一报告两评议”制度，按照《公务员法》和《党政领导干部选拔任用工作条例》，依照《干部选拔配备工作流程》，经过民主推荐、组织考察、局党组集体研究决定的程序进行，形成了公开公正的选人用人机制，营造了风清气正的用人环境。

　　通过加强领导班子思想政治建设，商务工作取得显著成绩。2010年，我市被省政府授予“全省对外开放工作优秀省辖市”和“2012年度全省对外贸易工作先进单位”；市商务局被省商务厅授予“2012年度全省商务工作优秀单位”，被市政府授予“2012年度全市招商引资工作优秀单位”，市商务局领导班子在2012年度“四制”工作法综合考评中荣获“优秀领导班子”。